Внимание! Вы используете устаревшую версию браузера.
Для корректного отображения сайта настоятельно рекомендуем Вам установить более современную версию одного из браузеров, представленных справа. Это бесплатно и займет всего несколько минут.
Бухсайт
Loading
Лигазакон
16.03.2016 | 08:48

Развозка до работы является дополнительным благом для работника

Развозка до работы является дополнительным благом для работника

С начала года налоговики неоднократно удивляли своими фискальными разъяснениями относительно обложения НДФЛ некоторых видов доходов. Так, специалисты ведомства отметили, что стоимость бесплатных разговоров по мобильному, непроизводственные телефонные разговоры и стоимость изготовленных визиток выступают дополнительным благом для физлица и включаются в общий налогооблагаемый доход.

На этот раз в письме от 02.03.2016 г. № 4809/6/99-99-17-03-03-15 фискалы отметили, что стоимость услуг по перевозке на место работы и в обратном направлении является дополнительным благом для работника, полученным в неденежной форме.

Поэтому такие услуги облагаются НДФЛ, военным сбором с применением повышающего коэффициента в соответствии с пп. "е" пп. 164.2.17 НКУ. При этом затраты на перевозку работников к месту работы как собственным, так и арендованным транспортом (кроме оплаты труда водителей) не являются базой начисления ЕСВ.

Хотим заметить, что в случае развозки собственных работников персонифицировать указанный доход не всегда возможно. А если невозможно определить размер дохода, полученного отдельным физлицом, то не возникает обязанности по налогообложению такого дохода НДФЛ и военным сбором.

Если вы заметили ошибку, выделите ее и нажмите Ctrl+Enter, чтобы сообщить о ней редакции
Комментариев 0

Опубликовать
Осталось 500 символов
Поля, отмеченные * - обязательные для заполнения.
Введите число, изображенное на картинке: *

обновить число
 
На повестку дня
Новые поступления
19.08.2017
14
18.08.2017
23
17.08.2017
7
14.08 - 19.08
Опрос