Внимание! Вы используете устаревшую версию браузера.
Для корректного отображения сайта настоятельно рекомендуем Вам установить более современную версию одного из браузеров, представленных справа. Это бесплатно и займет всего несколько минут.
Бухсайт
Loading
Лигазакон
25.07.2016 | 10:30

Неуведомление органов ГФС о допуске работника к работе является длящимся нарушением

Неуведомление органов ГФС о допуске работника к работе является длящимся нарушением

Фактический допуск работника к работе без уведомления органов ГФС, при том, что лицо продолжает работать, является длящимся нарушением.

К такому заключению пришли специалисты Гоструда в письме от 29.04.2016 г. № 5043/4/4.1-ДП-16 и отметили, что за такое нарушение ч. 1 ст. 38 КоАП предусмотрено привлечение к административной ответственности не позднее чем через два месяца со дня его выявления.

За фактический допуск работника к работе без уведомления органов ГФС наступает ответственность по ст. 41 КоАП в виде штрафа от 8500 до 17000 грн, при повторном нарушении - от 17000 до 34000 грн.

Новая платформа от ЛИГА:ЗАКОН: бланки и шаблоны договоров, формирование отчетности, бухгалтерский и налоговый учет, законодательство и многое другое, что необходимо для работы бухгалтера!

Попробовать бесплатно

Купить

Если вы заметили ошибку, выделите ее и нажмите Ctrl+Enter, чтобы сообщить о ней редакции
Комментариев 0

Опубликовать
Осталось 500 символов
Поля, отмеченные * - обязательные для заполнения.
Введите число, изображенное на картинке: *

обновить число
 
На повестку дня
Новые поступления
23.08.2017
4
22.08.2017
7
21.08.2017
10
21.08 - 23.08
Опрос